Den nye ferielov er på vej

Det betyder en ændring af måden vi optjener og afholder ferie. Vi afholder kurser, så du er dækket godt ind til den nye lov træder i kraft. 

 

 

Hvad betyder den nye ferielov for mig?


Folketinget har vedtaget en ny ferielov, som betyder en grundlæggende ændring af måden vi optjener og afholder ferie.

Folketinget har vedtaget en ny ferielov, hvor der indføres samtidighedsferie, hvor ferien optjenes og afholdes løbende.

Den nye ferielov er først fuldt ud implementeret 1. september 2020. For medarbejdere, der er på arbejdsmarkedet, før overgangen til samtidighedsferie, har det været nødvendigt at indføre en overgangsordning. Det betyder, at optjente feriepenge fra 1. september 2019 til 31. august 2020 indfryses og først må udbetales til medarbejderne, når de forlader arbejdsmarkedet.

 

Vi klæder dig godt på til den nye ferielov med et heldagskursus

Vi tilbyder et heldagskursus, hvor vi giver en grundig gennemgang af den nye ferielov, og hjælper dig med at tage stilling til, om de nye regler kræver ændringer i jeres ansættelseskontrakter eller lokale aftaler, om for eksempel ferie udover ferielovens 5 uger, eller andre særlige aftaler om optjening og afholdelse af ferie.

Klik dig ind øverst på siden for at se programmet og tilmeld dig - vi kommer rundt i hele landet.