På siden her finder du en vejledning til din lønseddel fra DataLøn. Du kan også få svar på en række af de spørgsmål, vi ofte bliver stillet af lønmodtagere om løn, lønsedler, ferie og SKAT.
Sådan læser du din lønseddel
Forstå din lønseddel fra DataLøn
Lad os guide dig igennem de forskellige poster, og hvad de betyder, via eksempler nedenfor. Har du spørgsmål til din specifikke lønseddel, skal du kontakte din arbejdsgiver.
Her kan du se forklaringerne på hver enkelt post illustreret på lønsedlen ovenfor.
1. Lønperiode og udbetaling
Dette er perioden, du får udbetalt løn for, og datoen, hvor lønnen er tilgængelig på din konto. 'Til udbetaling' refererer til det beløb, du modtager efter skat og andre fradrag er trukket fra.
2. Arbejdstid
Antal arbejdstimer i lønperioden.
3. Ferieberettiget løn
Din bruttoløn, hvilket vil sige din løn inden beregning af AM-bidrag, A-skat mv. Lønnen er beregnet ud fra arbejdstid/-timer i lønperioden og lønsatsen.
4. Pensionsbidrag
Din egen indbetaling til pension. Beløbet vil typisk være beregnet af din bruttoløn. Din arbejdsgivers pensionsbidrag ser du i pkt. 11.
5. ATP-bidrag
ATP-bidrag, også kaldet Arbejdsmarkedets Tillægspension, er en lovpligtig pensionsordning for alle lønmodtagere over 16 år. Pensionen bliver automatisk udbetalt, når du går på pension.
6. Beskatning af personalegoder
Du betaler skat af den samlede værdi af fx en sundhedsforsikring eller fri telefoni.
7. AM-bidrag
AM-bidrag, også kaldet arbejdsmarkedsbidrag, er en skat på 8 procent, som alle lønmodtagere betaler.
8. A-skat
A-skat er skatten, der betales af din primære indtægt, efter dit skattefradrag er trukket fra.
9. Skattefradrag
Dit personlige skattefradrag, som trækkes fra din indkomst, før din A-skat beregnes. Dit skattefradrag beregnes af SKAT på baggrund af din forskudsopgørelse (se skat.dk).
10. Udligning
Udligning af de personalegoder, som du er blevet beskattet af, men som ikke skal udbetales og derfor fratrækkes igen (se pkt. 6).
11. Pension
Dit eget pensionsbidrag samt din arbejdsgivers bidrag for denne lønperiode. Det samlede beløb indbetales på din pensionsordning.
12. Feriepenge
Dine nettoferiepenge i lønperioden, efter A-skat og AM-bidrag er fratrukket. Du kan se beregningen for dine feriepenge i pkt. 13.
13. Opsparinger
Er du tilmeldt en opsparing (fritvalgsopsparing, søgnehelligdagsopsparing eller storebededagstillæg), så beregnes en del af din løn til denne opsparing.
14. Ferieregnskab
Her kan du se, hvor mange feriedage du har optjent og afholdt, samt eventuelt overførte feriedage fra et tidligere ferieår.
15. Samlede opsparinger
Her kan du se et samlet overblik over dine opsparinger, år til dato. Du kan se din opsparing fra denne lønperiode i pkt. 13.
16. Samlede saldi
De samlede saldi for indeværende år. De akkumuleres for hver lønperiode.
Skal du snart udbetale løn?
Med DataLøn kan du nemt lave en lønseddel som vist ovenfor også selvom du ikke har lønerfaring.
Besvar et par spørgsmål her, hvis du vil se vores anbefaling til den bedste løsning for dig.
Har du brug for yderligere forklaring af lønbegreberne?
Er du i tvivl om begreber som A-skat, bikort og feriepenge?
Bruger du SmartLøn?
Vi har samlet vejledninger og hjælp til brug af SmartLøn. Du finder også direkte link til at hente appen i App Store og Google Play.
Ofte stillede spørgsmål
Start med lønperiode, arbejdstid, bruttoløn, fradrag og beløbet 'til udbetaling'. Så ser du hurtigt, hvordan nettolønnen er beregnet. Kig derefter på poster som pension, ATP, AM-bidrag, A-skat, feriepenge og opsparinger for at forstå, hvorfor din udbetaling ser ud, som den gør.
De vigtigste poster er typisk bruttoløn, pension, ATP, AM-bidrag, A-skat, skattefradrag og 'til udbetaling'. De viser din løn før skat, dine fradrag, lovpligtige bidrag og det nettobeløb, der faktisk bliver overført til din konto.
Bruttoløn er din løn før skat og fradrag, mens 'til udbetaling' er det beløb, du modtager efter fradrag. Forskellen skyldes typisk AM-bidrag, A-skat, pensionsbidrag, personalegoder og eventuelle opsparinger eller feriepenge, der påvirker den endelige nettoløn.
Du ser normalt din lønseddel dér, hvor din arbejdsgiver gør den tilgængelig, for eksempel i et lønsystem eller medarbejderportal. Hvis du mangler adgang til en specifik lønseddel, skal du som lønmodtager kontakte din arbejdsgiver, da det er arbejdsgiveren, der administrerer udleveringen.
Feriepenge og pension står normalt i særskilte felter på lønsedlen med beløb for den aktuelle lønperiode. Her kan du ofte se både dit eget pensionsbidrag, arbejdsgiverens bidrag, optjente feriepenge samt ferieregnskab og samlede opsparinger år til dato.
DataLøn gør lønsedlen mere overskuelig ved at vise løn, skat, pension, ferie og opsparinger i faste felter. Det gør det lettere for både lønmodtagere og arbejdsgivere at gennemgå posterne trin for trin og forstå, hvordan lønnen er beregnet.
Virksomheder vælger DataLøn, fordi systemet gør lønkørsel og lønsedler enkle, også uden stor lønerfaring. Det sparer tid i hverdagen og giver en overskuelig håndtering af løn, fradrag, pension, ferie og andre faste lønposter.