DataLøn. Et nemt og fleksibelt lønsystem
Tre uger i akkord, to dage på timeløn
Akkorden hører til nybyggeriet og de store renoveringer, hvor mængderne kan aftales på forhånd. Men et murerfirma lever også af det små: en revnet gavl, omfugning af en skorsten, fliser i et badeværelse hos en privatkunde. Den slags kører på timeløn, og det er tit den samme svend, der mandag murer op i akkord på et boligbyggeri og torsdag tager en reparation alene. På lønsedlen skal de to dage ikke ligge i samme pulje: timelønstimerne må ikke havne i akkordregnskabet, og akkorden må ikke trække reparationstimerne med. DataLøn holder de to lønformer adskilt, så du altid kan se, hvad der er akkord, og hvad der er timer, på hver enkelt murer.
To lønsedler til samme murer kan ligge langt fra hinanden
En måned, hvor en akkord bliver gjort op, kan ligge tusinder over en måned med timeløn og forskud, og det er den samme murer bag begge lønsedler. Grundlaget for feriepenge, ATP og pension skal ramme rigtigt i begge måneder, uanset hvor meget beløbet svinger. Samtidig skifter holdet hen over året: en ny lærling starter efter grundforløbet, en anden er lige blevet svend, en tredje går videre til et andet firma. Indberetningerne til SKAT, ATP, Feriekonto og pension sker automatisk i DataLøn. Skal du ikke selv sidde med ansættelser, fratrædelser og rettelser af stamdata, er AI-lønassistenten indbygget i DataLøn Plus, hvor adgangen til alle integrationer også følger med. Skal lønkronerne bogføres på tre dimensioner, er Premium trinnet op.
Vi producerer +500.000 lønsedler hver måned. Skal vi også håndtere dine?
.png?height=64&name=Design%20uden%20navn%20(2).png)
Hvordan hjælper vi dig bedst i gang?
.png)
Jeg vil vide mere om lønsystemet
Vil du gerne blive klogere på hvad vores system kan?
.png)
Jeg vil gerne slippe for at lave løn
Vil du frigive tid og fjerne løn fra din to-do-liste? Så kan vi håndtere lønkørslen for dig.
.png)
Jeg er i tvivl om, hvad jeg skal vælge
Prøv vores prisberegner og få vores bedste anbefaling til dig og dine behov
Du kan tilvælge juridisk hotline
Har du et spørgsmål til en ansættelseskontrakt, barselsregler, ferielov eller har du brug for sparring i forbindelse med opsigelse af en medarbejder?
Så kan du tilvælge juridisk rådgivning på abonnement. Vores jurister inden for arbejds- og ansættelsesret sidder klar ved telefonen til at besvare alle dine spørgsmål - hver gang du ringer.
Du får:
- En direkte linje til en kompetent jurist alle hverdage mellem kl. 9 - 15.
- Mulighed for at stille så mange spørgsmål du vil, og så ofte du vil.
Hvis det lyder som noget for jer, så skal i bare vælge vores Ekspert Abonnement eller vælge vores LønAdministration og så derefter tilvælge Juridisk rådgivning.